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Test Funktionsbereiche 09_2026 (m/w/d)

Referenznummer: 17304  - Einsatzort: Stuttgart - Funktionsbereich: Kapitalmarktgeschäft und Asset Management - Organisationseinheit: Treasury (0087) - Starttermin: 01. Oktober 2026 

 

Bewerbung bis: 14.09.2026

 

In der Vermögensverwaltung der BW-Bank sind wir verantwortlich und zentraler Ansprechpartner für das Thema Finanzportfolioverwaltung. Hierzu zählen unter anderem: VV-Investmentprozess und VV-Portfoliomodelle, Weiterentwicklung von Investmentlösungen, Portfoliokonstruktion, Risikomanagement, Erstellung von Musterportfolios, Management individueller Mandate, Advisory-Mandate, Fonds und Dachfonds sowie Vertrieb und Kundenbetreuung. Ergänzend sind, mit Unterstützung der jeweiligen Fachabteilungen des LBBW Konzerns, Themenfelder wie Vermarktung der VV, rechtliche Umsetzungsfelder, ESG, Regulatorik und Weiterentwicklung unseres digitalen VV-Angebots von Bedeutung.

 

In einem [[custDurationTrainee]]-monatigen Traineeprogramm bereiten wir Dich als Potenzialträger:in individuell, gezielt und professionell auf Deine anspruchsvolle Tätigkeit nach dem Traineeprogramm vor.

 

Deine Aufgaben:

  • Ab dem ersten Tag arbeitest du aktiv als vollwertiges Teammitglied mit und übernimmst sukzessive Verantwortung für ausgewählte Themen in der Vermögensverwaltung, zum Beispiel bei der Erstellung von Anlagevorschlägen oder der Begleitung von Anlageausschusssitzungen.

  • Du lernst den Umgang mit den speziellen Portfoliomanagement-Systemen der Vermögensverwaltung kennen, betreust Kundenportfolios, stehst im direkten Kontakt mit Kundinnen und Kunden und unterstützt in Projekten – kein Tag ist wie der andere.

  • Du wirkst an strategischen und regulatorischen Projekten der BW-Bank Vermögensverwaltung mit.

  • Du stehst im regelmäßigen Austausch mit verschiedenen Einheiten der LBBW und arbeitest in bereichs- und abteilungsübergreifenden Projekten mit.

  • Du entwickelst deine eigenen Tätigkeitsschwerpunkte kontinuierlich weiter, indem du eigene Ideen einbringst und umsetzt.

 

Dein Profil:

  • Ein wirtschaftwissenschaftliches Studium (Bachelor/Master) oder eine bankkaufmännische Ausbildung mit fachlicher Höherqualifizierung (Bankbetriebswirt), das bis zum Start des Traineeprogramms abgeschlossen sein muss, bilden die Grundlage für deinen Einstieg. 
  • Im Rahmen von Praktika oder Werkstudententätigkeiten hast du bereits einschlägige Praxiserfahrung in der Vermögensverwaltung oder im Wertpapiergeschäft gesammelt und besitzt ein hohes Interesse an den internationalen Kapitalmärkten.
  • Du überzeugst im Auswahlprozess mit einem erfolgreich abgeschlossenen, kognitiven Leistungstest.
  • Du verfügst über analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine hohe Problemlösungskompetenz. 
  • Du kommunizierst sicher auf allen Ebenen, überzeugst dabei mit deinem Kommunikations- und Verhandlungsgeschick und trittst aufgeschlossen sowie kompetent auf. Du besitzt deutsche Sprachkenntnisse von mindestens Level C1. 
  • Du bist lernbereit, offen für Veränderungen, bringst neue Ideen ein und arbeitest gerne im Team.
  • Du hast Freude am Umgang mit Kund:innen und handelst serviceorientiert.
  • Du denkst kreativ, packst engagiert an und interessierst dich für neue Entwicklungen, insbesondere digitale Themen und agile Arbeitsweisen.
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Worauf Du dich freuen kannst:

  • Welcome Week: gemeinsamer Start aller Trainees im Konzern
  • Feste Zuordnung zum Bereich Vermögensverwaltung - von dieser Basis aus Kennenlernen aller Themenfelder des Bereichs insbes. in der Gruppe Vermögensverwaltung sowie ausgewählter Geschäftsfelder bankweit. In den letzten Monaten steht die Weiterentwicklung auf eine konkrete am Bedarf orientierte Zielposition, die auf Ihre Interessen und Talente abgestimmt ist, auf dem Programm
  • Förderung Deiner persönlichen und fachlichen Entwicklung durch Seminar- und Weiterbildungsangebote
  • Steile Lernkurve durch eigenverantwortliche Mitarbeit an strategisch relevanten Fragestellung zur Weiterentwicklung der BW-Bank/ des Segments Retail
  • Teilnahme an Netzwerkveranstaltungen und Erfahrungsaustausch im Traineenetzwerk
  • Du hast einen eigenen Mentor, der Dich begleitet und Deine individuellen Entwicklungspläne unterstützt
  • Förderung der Work-Life-Balance (u.a. mobiles Arbeiten, Gesundheitsmanagement)


 

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